The Estée Lauder Companies, matriz de marcas como Clinique, M·A·C y La Mer, publicó el 28 de octubre su informe de impacto social y sostenibilidad del año fiscal 2026, que cubre del 1 de julio de 2025 al 30 de junio de 2026. Según la compañía, ya rebasó dos de sus compromisos para 2030 —la reducción del agua que extrae en sus plantas y de los residuos que generan sus centros de producción y distribución— y avanza en emisiones, envases y aportes filantrópicos dirigidos a mujeres y niñas.
El documento mide el progreso de la empresa frente a un conjunto de metas sociales y ambientales con horizonte en 2030 y abarca sus marcas, sus operaciones y su cadena de valor, de acuerdo con el comunicado de la compañía.
Las metas con objetivo explícito
| Compromiso | Meta | Resultado año fiscal 2026 | Estado según la empresa |
|---|---|---|---|
| Agua extraída en plantas propias (frente a 2019) | Reducir al menos 50 % para 2030 | −55 % | Superada |
| Residuos en plantas y centros de distribución (frente a 2023) | Reducir al menos 15 % para 2030 | −33 % | Superada |
| Aceite de palma con certificación RSPO | Al menos 95 % cada año | 97 % | Cumplida |
| Filantropía para mujeres y niñas | 50 millones de dólares para 2030 | Más de 16 millones | En curso |
| Donaciones y voluntariado de empleados | 10 millones de dólares para 2030 | 2,5 millones | En curso |
La compañía añade que mantiene cero residuos industriales enviados a vertedero en sus plantas, centros de distribución e instalaciones de innovación. La línea base del agua se recalculó este año para reflejar el alcance ampliado de la meta, y el dato de aceite de palma se mide por año calendario y excluye ingredientes que no compra directamente.
Emisiones y energía
Estée Lauder reporta una reducción del 44 % en sus emisiones absolutas de alcance 1 y 2 —las de sus propias operaciones y la energía que compra— y de casi el 23 % en las de alcance 3, generadas en su cadena de valor, ambas frente al año fiscal 2018. Las dos líneas base se recalcularon en 2026 con datos y metodología revisados, lo que dificulta la comparación directa con informes anteriores.
La compañía sostiene que el 100 % de la electricidad que emplean sus operaciones directas proviene de fuentes renovables por séptimo año consecutivo. Dicho logro se alcanza mediante la combinación de producción propia, acuerdos con comercializadoras, certificados de atributos energéticos y un pacto virtual para la adquisición de energía.
Envases y producto
El 67 % de los recipientes cuenta con un diseño reciclable, un 21 % de la materia prima proviene de procesos de reciclaje posconsumo y el 94 % de la fibra presente en los empaques de papel cuenta con procedencia forestal responsable avalada mediante certificaciones de organismos como FSC, SFI o PEFC. Cabe destacar que estos cálculos dejan fuera, de manera parcial, a DECIEM y Dr.Jart+.
El documento incluye un nuevo objetivo: analizar de aquí a 2030 cada uno de los artículos de fórmula propia por medio de criterios de ecodiseño y evaluaciones del ciclo de vida. De acuerdo con la compañía, este instrumento cumple con las pautas de las normas ISO 14040 e ISO 14044, además de la metodología europea sobre la huella ambiental de producto. Asimismo, la organización indica que diversas marcas consiguieron el certificado GreenCircle, aunque omitió especificar cuáles fueron.
Bienestar, seguridad y labor social
La iniciativa contra el cáncer de mama impulsada por la compañía junto a su fundación benéfica acumula una aportación superior a los 167 millones de dólares orientados a investigación, educación y asistencia médica; de esta cifra total, más de 131 millones fueron canalizados hacia estudios científicos mediante la Breast Cancer Research Foundation.
En materia de seguridad en el trabajo, la organización comunica haber alcanzado más de 350 iniciativas de optimización en sus instalaciones, además de haber cumplido la meta establecida en cuanto a la frecuencia de siniestros catalogados. Respecto a sus iniciativas destinadas a mujeres y menores, menciona VIVA GLAM, impulsada por M·A·C; el Estée Lauder Emerging Leaders Fund, que ha capacitado a más de 600 mandos directivos en más de 80 naciones, y BEAUTY&YOU India, enfocado en mujeres que emprenden.
El presidente y consejero delegado, Stéphane de La Faverie, vinculó estos resultados a los 80 años de historia de la compañía y a su compromiso con las mujeres, la lucha contra el cáncer de mama y el medio ambiente. La directora de sostenibilidad, Nancy Mahon, sostuvo que el objetivo es convertir estos datos en decisiones de desarrollo de producto y en afirmaciones más transparentes ante el consumidor.
